领导力训练营

本课程即采用体验式学习方式，根据变革型领导力模型，从个人领导力，人员领导力，团队领导力和组织领导力四个方面精心选择和设计一系列富有挑战性的活动，创造开放、安全和活跃的探讨氛围，帮助管理者检验个人领导能力，反思个人领导方式与行为，分享成功的领导经验。

【课程收益】

1、通过与其他学员的互动，找到解决问题的新的思维方式和角度；

2、通过自我观察，同伴反馈和团队讨论，更全面的了解自身的优势和弱点， 更直观地看到个人的领导方式对团队成员的表现以及团队绩效的影响；

3、在反思中更深地理解个人内在的动力和目标；

4、提升领导者的人际关系能力；

5、在学员中建立稳固的伙伴关系，为日后的学习和工作的合作交流建立良好基础。

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